Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości ogłasza konkurs pn. „Najlepsze programy rozwoju inicjatyw pracowniczych”. Łączna pula nagród to 550 tys. zł.

Nowy konkurs PARP, Konkurs finansowany z Programu Inteligentny Rozwój, kierowany jest do przedsiębiorstw, które realizują programy włączające pracowników w działania rozwojowe firmy a także do podmiotów, które same oferują narzędzia ICT (technologie informacyjno-komunikacyjne), wspierające tego typu inicjatywy. Mogą wziąć w nim udział mikro, małe, średnie i duże przedsiębiorstwa prowadzące działalność na terytorium Polski. Wyłonione w konkursie najlepsze przedsięwzięcia i narzędzia mogą liczyć na promocję oraz nagrody finansowe. Projekty można zgłaszać do 21 września 2021 r. do godz. 16.00.

Konkurs organizowany jest dla dwóch typów projektów:

• aktualnie realizowanych programów rozwoju inicjatyw pracowniczych – przedsięwzięć, dzięki którym pracownicy mają możliwość zgłaszania swoich pomysłów na usprawnienia w firmie, jak np. podnoszenie jakości oferowanych produktów bądź usług, poszerzanie oferty firmy o nowe rozwiązania czy zmiana dotychczas funkcjonujących procesów. Programy takie powinny działać w firmie od co najmniej 6 miesięcy i posiadać regulamin bądź inny dokument regulujący jego funkcjonowanie.
• gotowych narzędzi i rozwiązań ICT, które wspierają programy rozwoju inicjatyw pracowniczych w przedsiębiorstwach i przyczyniają się do skutecznego ich funkcjonowania. Rozwiązania te powinny znajdować się w aktualnej ofercie Uczestnika konkursu nie dłużej niż 5 lat, oferowane są do wdrożenia podmiotom zewnętrznym oraz zostały już wdrożone w co najmniej jednym podmiocie. Uczestnik konkursu powinien także dysponować autorskimi prawami majątkowymi do tego rozwiązania.

W ocenie przedsięwzięć brany będzie pod uwagę m.in. zakres wdrożenia programu, jego kompleksowość, efekty w zakresie aktywizacji pracowników oraz wdrożenia zgłoszonych pomysłów a także korzyści dla całego przedsiębiorstwa. W przypadku rozwiązań ICT ocenie podlegać będą m.in. nowe cechy i funkcjonalności, kompleksowość i kompatybilność rozwiązania, jego potencjał rozwojowy oraz skala wdrożenia rozwiązania.

Nagrody finansowe za swoje projekty może otrzymać maksymalnie 50 firm – uczestników konkursu. W każdej z 5 podkategorii konkursu wyłonionych zostanie maksymalnie 10 laureatów, w tym 1 nagroda główna oraz 9 wyróżnień. Łącznie przyznanych zostać może: 5 nagród głównych – każda o wartości 20 tys. zł oraz 45 wyróżnień – każde o wartości 10 tys. zł.

Więcej informacji o konkursie na stronie Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości - kliknij tutaj